HR Generalist CZ&SK – komunikatívna angličtina

Popis

Misiou HR Generalist v SYNERGIE Česko-Slovensko je podporovať rozvoj ľudských zdrojov v našich tímoch, zavádzať aktivity smerujúce ku zvýšeniu angažovanosti zamestnancov, spoluvytvárať prostredie dôvery a neustáleho zlepšovania a zastrešiť pracovnoprávnu administratívu. Kľúčovou úlohou je načúvať potrebám našich zamestnancov a zlaďovať ich očakávania s obchodnými prioritami SYNERGIE a stratégiou skupiny.

Náplň práce:

Recruitment interných zamestnancov - zastrešenie náborových aktivít pre jednotlivé divízie, vrátane inzercie, vedenie a koordinácia pohovorov

Onboarding a rozvoj zamestnancov:

• riadenie životného cyklu zamestnancov spoločnosti, talent manažment
• identifikácia rozvojových potrieb v súlade so stratégiou jednotlivých divízií
• návrh rozvojových plánov, príprava interných tréningových materiálov, videoškolení

Wellbeing a work-life balance

• koordinácia teambuildingových aktivít, organizácia eventov pre interných zamestnancov
• spoluvytváranie firemnej kultúry, rituálov a aktivít podporujúcich tímovú prácu, zvyšujúcich dôveru a profesionalitu v pracovnom prostredí
• pravidelné sledovanie a vyhodnocovanie angažovanosti zamestnancov
• pôsobiť ako dôverník a komunikačný partner v oblasti HR pre všetkých zamestnancov

Procesy a výkonnostný manažment

• správa a optimalizácia HR procesov
• príprava a administrácia pracovnoprávnej dokumentácie zamestnancov
• príprava mzdových podkladov zamestnancov, spracovanie dochádzok od klienta, služobné cesty, dovolenky, PN, OČR, stravné lístky
• tvorba a správa interných smerníc súvisiacich s HR agendou
• správa a aktualizácia organizačnej štruktúry, pracovných náplní, bonusového systému, reportov
• zodpovednosť za uplatňovanie firemných hodnôt a princípov
• spolupráca pri nastavovaní individuálnych cieľov a ich vyhodnocovaní
• poskytovanie poradenstva manažmentu pri riešení hraničných situácií (nízky výkon, absencia, konflikty,...)

 

Benefity

• Zázemie silné medzinárodná spoločnosť s dlhoročnou tradíciou
• Príležitosť realizovať svoje nápady
• Možnosť podieľať sa na zaujímavých interných projektoch
• Zaujímavé finančné ohodnotenie
• Zaujímavý cafeteria systém s možnosťou čerpania ročného budgetu podľa svojich preferencií v oblastiach šport (MultiSport Benefit karta či iné), kultúra (divadlá, kiná), zdravie (masáže, nadštandardná zdravotná starostlivosť), rozvoj (jazykové kurzy podľa vlastného výberu, ďalšie vzdelávacie aktivity), paušál stravných lístkov, ovocie a nealko nápoje na pracovisku, teambuildingové akcie
• Skvelý tím kolegov
• Flexibilná pracovná doba a možnosť využitia home office

 

Požiadavky

• Minimálne 2 roky skúsenosti v oblasti ľudských zdrojov v korporátnom prostredí nadnárodných firiem
• Aktívna znalosť anglického jazyka slovom aj písmom
• Znalosť trhu práce, orientácia v pracovno-právnych vzťahoch
• Pripravenosť cestovať po našich pobočkách v rámci CZ a SK (primárne Praha-Brno-Bratislava)

 

O firme

Sme personálno-poradenská spoločnosť, ktorá pôsobí v Českej republike od roku 1994, na Slovensku od roku 1999. Patríme do francúzskej skupiny SYNERGIE Group, ktorá je 5. najväčším poskytovateľom personálnych služieb v Európe a jej história siaha do roku 1969. Skupina má v súčasnosti zastúpenie na 4 kontinentoch, v 17 krajinách sveta, so sieťou 750 pobočiek.

Synergie má v Českej republike tri pobočky, v Prahe, v Brne a Chebe. Na Slovensku v Bratislave. Spoločnostiam poskytujeme komplexné služby v oblasti ľudských zdrojov.

Divízia S&you sa venuje náboru špecializovaných a manažérskych pozícií naprieč priemyslovými odvetviami. Obsadzujeme pozície na území Česko-Slovenska, ale i v zahraničí.

Divízia Synergie sa venuje náboru na nižšie pozície „blue collars“ a agentúrnemu zamestnávaniu.

Každý deň žijeme našimi hodnotami: dôvera a otvorenosť, partnerstvo, prémiová služba, odhodlanie, neustále zlepšovanie.